Exercices et questions utiles pour toi

ECONOMIE D'ENTREPRISE
L'ENTREPRISE : UNE STRUCTURE PRODUCTIVE ET UN GROUPEMENT HUMAIN

1. Comment définir l'entreprise ?
a) c'est une communauté humaine
b) c'est une fonction sociale essentielle
c) l'entreprise mobilise et rémunère du travail et du capital
d) c'est une unité permettant de créer des marchés de distribution

2. Quels sont les principaux objectifs économiques de l'entreprise ?
a) rentabilité
b) conquête de marchés
c) profit
d) assurer l'épanouissement humain
e) permettre de réguler les activités non polluantes

3. Quels sont les objectifs non économiques de l'entreprise ?
a) assurer un service public (électricité, transport ferroviaire...)
b) avoir une certaine productivité
c) se soucier des préoccupations sociales (procurer un emploi, assurer un revenu, permettre l'insertion sociale par le travail...)
d) s'assurer un monopole sur un marché

4. Qu'est-ce que la production ?
a) la transformation de ressources conduisant à la création de biens et services
b) la combinaison du travail, du capital technique et des consommations intermédiaires
c) la condition préalable à toute activité de l'entreprise
d) une étape pour la réalisation des objectifs sociaux de l'entreprise

5. Quels sont les rôles économiques de l'entreprise ?
a) c'est une unité de production
b) c'est une unité de répartition
c) c'est une forme de consommation intermédiaire
d) c'est une entité sociale

6. Quelles sont les charges couvertes par la valeur ajoutée ?
a) impôts et taxes
b) amortissement du matériel
c) frais financiers (intérêts d'emprunts...)
d) répartition du profit

7. Quels sont les rôles sociaux de l'entreprise ?
a) c'est une entité sociétale
b) c'est un groupement humain (lieu d'épanouissement ou de frustration)
c) c'est un centre de décision qui fixe des objectifs et définit les moyens à mettre en oeuvre pour les atteindre
d) c'est une cellule de base de la vie en société, une entité sociale
e) c'est un pôle d'échange d'informations entre les partenaires (clients/fournisseurs, Etat/collectivités locales...)

8. Parmi les propositions suivantes, laquelle ou lesquelles sont des approches théoriques de l'entreprise ?
a) théories classiques des organisations
b) Ecole des relations humaines
c) Ecole des relations sociales
d) Ecole de la régulation

9. Parmi les auteurs suivants, lequel ou lesquels ont analysé l'entreprise, son organisation et son rôle ?
a) FAYOL
b) MASLOW
c) HERZBERG
d) KEYNES
e) FRIEDMAN

10. Que préconise TAYLOR à travers l'OST (Organisation Scientifique du Travail) ?
a) séparation des tâches
b) décomposition du travail
c) spécialisation des individus
d) regroupement social des individus
e) recomposition du travail en tâches globales

11. Quelles sont les conséquences de la forme d'organisation préconisée par TAYLOR ?
a) hiérarchie importante
b) centralisation de l'information entre les mains de l'encadrement
c) déresponsabilisation de l'encadrement
d) meilleure ambiance de travail
e) augmentation du rendement et de l'efficacité

12. Comment FAYOL analyse-t-il le rôle des dirigeants de l'entreprise ?
diriger, c'est :
a) prévoir
b) coordonner
c) connaître
d) gérer
e) organiser

13. Parmi les propositions suivantes, quels sont les nouveaux principes de management ?
a) direction par objectifs
b) décentralisation et délégation
c) autonomie recentrée
d) division sociale du travail
e) séparation des tâches de conception et d'exécution

14. l'OST signifie :
a) organe social du travail
b) organisation et symbole du travail
c) organisation scientifique du travail
d) organisation de la science du travail

15. On compte parmi les nouveaux principes d'organisation du travail :
a) La polyvalence des salariés        
b) la séparation des tâches d'exécution et de conception
c) La parcellisation des tâches                       
d) le travail en groupe (équipes semi-autonomes...)

16. Selon le courant des relations humaines, parmi les propositions suivantes, laquelle ou lesquelles sont à prendre en compte ?
a) pour obtenir de bons résultats, il faut s'intéresser aux salariés en tant que personne
b) pour rendre l'entreprise plus performante, il faut accorder de l'importance à l'étude des relations entre l'homme et son travail
c) seuls les besoins matériels influencent le travail de l'homme
d) il est superflu de valoriser les ressources humaines et le capital humain puisqu'il s'agit d'un investissement immatériel

Exercices les écoles de pensées:

A quelle école appartient M.Friedman ?
A) Keynésiens
B) classiques
C) monétaristes


Qui est considéré comme le chef de file des régulationnistes ?
A) Stigler
B) Boyer
C) Amin


Quel est l'auteur de la synthèse keynésienne ?
A) Hicks
B) Harrod
C) Klein


Trouvez l'économiste néo-ricardien :
A) Sraffa
B) Sen
C) Phelps


Qui est le "père de l'économie classique" ?
A) Boisguillebert
B) Smith
C) Stuart Mill


La "nouvelle économie internationale", c'est : 
A) Krugman
B) Mundell
C) Tinbergen


Les néo-institutionnalistes sont représentés par :
A) Mintzberg
B) Aoki
C) Williamson


L'initiateur du concept de capital humain est :
A) Lucas
B) Becker
C) Barro


Le travail vivant, le travail mort, c'est de :
A) Marx
B) Amin
C) Engels


Pour les néo-classiques , le concept central est :
A) La concurrence imparfaite
B) Equilibre du marché
C) Action de l'Etat

3-Exercices la crise

Comment définir une crise :
A) Une décroissance du PIB
B) Une absence de visibilité
C) Un bref retournement de conjoncture

De 1973 à 1988, on observe une : 
A) Déflation
B) Stagflation
C) Déflation

Pour les néoclassiques, il ne peut y avoir de crise car :
A) Le capital et le travail sont parfaitement substituables
B) La monnaie est stable
C) La concurrence est parfaite

Les monétaristes sont contre : 
A) Une expansion de la masse monétaire
B) Une intervention étatique
C) La libéralisation du marché

Quelle est la thèse des théoriciens de l'offre ? 
A) Il n'y a pas de crise
B) Il y a une crise de l'Etat
C) Le marché est en crise

Le krach boursier d'octobre 1987 a pour cause :
A) Une crise de surproduction
B) Un éclatement de la bulle spéculative au Japon
C) Une inflation galopante

Pour les régulationnistes, la crise est :
A) Contingente
B) Inéluctable
C) Fonctionnelle

Dans l'approche par les cycles, la sortie de crise est : 
A) Automatique
B) Ouverte
C) Sujette à une intervention étatique

La crise de 1929 commence par : 
A) Une crise de sur-stockage
B) Une crise boursière
C) Une inflation

Le fait initiateur de la crise des années 70 :
A) Est la guerre du Kippour
B) Est une inflation rampante qui émerge
C) Est la décision de Nixon de suspendre la convertibilité du dollar en or
 

4-Exercices l'épargne et l'investissement

Pour l'entrepreneur, l'épargne brute représente : 
A) L'investissement
B) Le bénéfice net
C) Le profit brut

Quelle est la célèbre égalité Keynésienne ?
A) IS=LM
B) I=S
C) E=MC²

Sur les trois dernières décennies, on constate que le taux d'épargne est (En Europe) :
A) En augmentation
B) En baisse
C) Stagnant

Le capital, c'est :
A) Le flux qui alimente le stock de capital
B) Les bâtiments et les machines
C) Les stocks

Concernant l'investissement, la comptabilité nationale parle de :
A) Epargne réelle
B) Formation brute de capital fixe
C) Dépense nationale

La définition de l'investissement net :
A) La différence entre investissement brut et amortissement
B) Investissement réel
C) Investissement moins les charges

Un type d'épargne prédomine dans le comportement des ménages : 
A) Epargne spéculative
B) Epargne en vue d'un achat futur
C) Epargne de précaution

Le marché financier :
A) Est un frein à la transformation de l'épargne
B) Facilite la transformation de l'épargne
C) N'a pas d'effets sur l'épargne

L'égalité entre l'épargne et l'investissement est réalisée : 
A) A la fin du cycle
B) Ex-post
C) Ex-ante